Procuramos um profissional dinâmico e proativo para integrar a nossa equipa de distribuição nacional na Maia. Esta posição desempenha um papel essencial na gestão eficiente do transporte rodoviário a nível nacional, com responsabilidades que incluem o planeamento e otimização de cargas, rotas e recursos, garantindo eficiência, qualidade e redução de custos. Envolve também a colaboração com fornecedores e a melhoria contínua dos processos para alcançar excelência no serviço.
 

Perfil:

• 12º Ano (sendo valorizado Licenciatura em Gestão, Comércio Internacional ou similares);
• Valoriza-se experiência em funções similares;
   

Valoriza-se:

• Sentido de responsabilidade e facilidade de aprendizagem;
• Disponibilidade e dinamismo;
• Capacidade de trabalho em equipa e orientação para o cliente;
• Organização e rigor no tratamento da informação;

Oferece-se:

• Integração numa empresa em franco crescimento;
• Boas perspetivas de crescimento e desenvolvimento profissional.

 
Se é apaixonado por logística e distribuição e procura um ambiente desafiador onde possa fazer a diferença, preencha o seguinte formulário!
 
Em cumprimento do artigo 10º da Lei 67/98 de 26/10, autorizo o tratamento dos dados recolhidos para efeitos de desenvolvimento de processos de recrutamento e seleção de candidatos. Estes são destinados apenas ao Grupo Garland e tratados diretamente e em exclusivo pelo seu Departamento de Recursos Humanos.

O Grupo Garland pretende selecionar para o seu escritório na Maia:

Customer Service Executive (m/f)

Reportando ao responsável da área terá como principais responsabilidades o atendimento e apoio a clientes de transporte rodoviário e o respetivo tratamento documental das suas cargas.

Perfil:

• Ensino Secundário ou Licenciatura em Comércio Internacional (Preferencial);
• Fluência na língua inglesa (obrigatório).
• Experiência profissional em funções similares será valorizada;

Valorizam-se:

• Competências de organização e rigor no tratamento da informação;
• Responsabilidade e facilidade aprendizagem;
• Disponibilidade, dinamismo e proatividade;
• Capacidade de comunicação, envolvimento e de relacionamento interpessoal;
• Capacidade de trabalho em equipa e orientação para o cliente.

Oferecemos:

• Integração numa empresa em franco crescimento;
• Boas perspetivas de crescimento e desenvolvimento profissional.

Se possui a motivação e determinação para abraçar esta oportunidade, preencha o seguinte formulário.

Em cumprimento do artigo 10º da Lei 67/98 de 26/10, autorizo o tratamento dos dados recolhidos para efeitos de desenvolvimento de processos de recrutamento e seleção de candidatos. Estes são destinados apenas ao Grupo Garland e tratados diretamente e em exclusivo

O Grupo Garland pretende selecionar para o seu escritório na Maia:

Controller (m/f)

Reportando à Direção de Controlo de Crédito e Gestão Analítica, terá como principais responsabilidades assegurar a elaboração do orçamento anual do grupo e respetivos reportings analíticos, com base em históricos de informação.

Perfil:

• Licenciatura em Gestão, Economia ou similares;
• Experiência mínima de 5 anos (preferência);
• Bons conhecimentos de inglês;
• Experiência comprovada com SAP em módulos FI e outros aplicáveis;
• Conhecimento avançado em Excel e ferramentas de BI;
• Conhecimentos de Controlo de Gestão;

Valorizam-se:

• Competências de organização e rigor no tratamento da informação;
• Elevada capacidade analítica
• Capacidade de adaptação e orientação para a resolução de problemas;
• Foco na Melhoria e Satisfação do Cliente;
• Capacidade de trabalho sob pressão e gestão de prioridades;
• Disponibilidade, dinamismo e proatividade;
• Capacidade de comunicação, relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa.

Oferece-se:

• Integração numa empresa em franco crescimento

Se possui a motivação e determinação para abraçar esta oportunidade, candidate-se. Em cumprimento do artigo 10º da Lei 67/98 de 26/10, autorizo o tratamento dos dados recolhidos para efeitos de desenvolvimento de processos de recrutamento e seleção de candidatos. Estes são destinados apenas do Grupo Garland e tratados diretamente e em exclusivo pelo seu Departamento de Recursos Humanos.

El Grupo Garland desea incorporar para su oficina en Vitoria-Gasteiz:

Customer Service Executive (M/F)

Reportando al responsable del área, tendrá como principales responsabilidades la gestión documental de soporte al proceso, el seguimiento de las cargas y la gestión de la relación con los agentes.

Perfil:

• Licenciatura en Comercio Internacional (Preferencial);
• Fluidez en inglés (obligatorio).

Se valorará:

• Competencias de organización y rigor en el tratamiento de la información;
• Responsabilidad y facilidad de aprendizaje;
• Disponibilidad, dinamismo y proactividad;
• Capacidad de comunicación, implicación y relaciones interpersonales;
• Trabajo en equipo y orientación al cliente.

Ofrecemos:

• Integración en una empresa en pleno crecimiento;
• Buenas perspectivas de desarrollo y crecimiento profesional.

Si tiene la motivación y determinación para aprovechar esta oportunidad, complete el siguiente formulario.

En cumplimiento del artículo 10 de la Ley 67/98 de 26/10, autorizo el tratamiento de los datos recogidos para fines de desarrollo de procesos de selección y reclutamiento de candidatos. Estos datos están destinados exclusivamente al Grupo Garland y serán tratados directamente y de forma exclusiva por su Departamento de Recursos Humanos.

O Grupo Garland pretende selecionar para o seu escritório na Maia:

Facilities Specialist (M/F)

Reportando ao Gestor de Manutenção, terá como principais responsabilidades o apoio à gestão das actividades do Departamento de Manutenção.

Principais Objetivos:

• Garantir eficácia na manutenção e resposta rápida a imprevistos;
• Realizar diagnósticos, antecipar necessidades e coordenar os meios para as tarefas de manutenção, assegurando sempre as condições de conforto e segurança;
• Colaborar  na elaboração de manuais, registos de intervenções e planos de manutenção;
• Apoiar na gestão dos contratos de manutenção e exploração, supervisionando os planos de manutenção preventiva e as acções de manutenção correctivas, assegurando eficácia e controle de custos;
• Apoiar na execução de cadernos de encargos para procurement e na avaliação de propostas comerciais;
• Apoiar na gestão de orçamentos e investimentos para edifícios, sistemas e equipamentos, incluindo o controlo de custos e prazos;
• Participar em processo de auditoria e certificação;
• Definir e monitorizar KPIs de desempenho (energia, água, manutenção preventiva) com desenvolvimento via PBI, bem como outros processos de melhoria contínua (SLAs, eficiência, custos).

Perfil:

• Formação superior, preferencialmente, em Engenharia Civil ou Mecânica.
• Experiência mínima de 3 anos em manutenção, facilities management ou fiscalização de obras.
• Boas competências de comunicação e relacionamento interpessoal.
• Experiência em tarefas administrativas, gestão de fornecedores e apoio ao cliente.
• Dinâmico, organizado, metódico, rigoroso, autónomo, proativo e com boa capacidade analítica e de planeamento.
• Capacidade de trabalhar sob pressão e em ambiente multidisciplinar.
• Bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador e conhecimentos avançados de Excel e Autocad.

Oferece-se:

• Integração numa empresa em franco crescimento;
• Boas perspectivas de crescimento e desenvolvimento profissional;
• Remuneração compatível com a função.

Se possui a motivação e determinação para abraçar esta oportunidade, candidate-se.

Em cumprimento do artigo 10º da Lei 67/98 de 26/10, autorizo o tratamento dos dados recolhidos para efeitos de desenvolvimento de processos de recrutamento e seleção de candidatos. Estes são destinados apenas do Grupo Garland e tratados diretamente e em exclusivo pelo seu Departamento de Recursos Humanos.

Garland Logistics pretende recrutar:

Gestor de Melhoria Contínua e Controlo Operacional (m/f)

(Local de Trabalho: Grande Porto)

Reportando diretamente à Direção de Operações, terá como principal responsabilidade a gestão do Departamento de Melhoria Contínua e Controlo Operacional, que centraliza diversas funções comuns aos vários Centros Logísticos da empresa. Inclui a gestão de KPIs, a promoção da excelência operacional e partilha de boas práticas entre centros logísticos, a gestão das parcerias de trabalho temporário, o apoio no arranque de novos centros e operações logísticas, entre outras.

Perfil:

Licenciatura ou Mestrado em Engenharia ou Gestão (preferencialmente em Engenharia e Gestão industrial);

Experiência profissional de mais de 3 anos na área da logística e/ou gestão de projetos;

Experiência de utilização de sistemas de informação na área da Logística;

Valoriza-se experiência enquanto formador;

Conhecimento de Línguas – Inglês / Espanhol;

Disponibilidade para deslocações a nível nacional;

Valorizamos:

Resiliência e capacidade de resolução de problemas;

Fortes competências de relacionamento interpessoal e comunicação oral e escrita

Iniciativa, autonomia, dinamismo, elevada capacidade de organização e pensamento analítico;

Oferece-se:

Integração numa empresa em franco crescimento;

Boas perspectivas de crescimento e desenvolvimento profissional;

Remuneração compatível com a função.

Se possui a motivação e determinação para abraçar esta oportunidade, preencha o seguinte formulário.

Em cumprimento do artigo 10º da Lei 67/98 de 26/10, autorizo o tratamento dos dados recolhidos para efeitos de desenvolvimento de processos de recrutamento e seleção de candidatos. Estes são destinados apenas ao Grupo Garland e tratados diretamente e em exclusivo pelo seu Departamento de Recursos Humanos.

A Garland Logística pretende recrutar:

Gestor Operacional (m/f)

(Local de Trabalho: Grande Porto)

Reportando diretamente à Direção de Operações, terá como principais responsabilidades o planeamento e coordenação de atividades em atuais e futuros centros Logísticos da Garland, definição e controlo do cumprimento dos procedimentos específicos da operação, gestão da relação com os clientes, liderança de equipas, entre outras. 

Perfil:

Licenciatura ou Mestrado em Engenharia ou Gestão (preferencialmente em Engenharia e Gestão Industrial);

Pós-graduação ou Mestrado em Logística (preferencial);

Experiência profissional preferencial de mais de 3 anos na área de logística e mais de 1 ano em funções similares;

Domínio da língua inglesa;

Experiência na utilização de sistemas de informação na área logística;

Valoriza-se:

Orientação para o cliente;

Fortes competências ao nível da comunicação e relacionamento interpessoal;

Resiliência e capacidade de resolução de problemas;

Rigor, pensamento analítico e elevada capacidade de organização;

Iniciativa, autonomia e dinamismo;

Disponibilidade para deslocações a nível nacional.

Oferece-se:

Integração num empresa em franco crescimento;

Boas perspetivas de crescimento e desenvolvimento profissional;

Remuneração compatível com a função.

Se possui a motivação e determinação para abraçar esta oportunidade, preencha o seguinte formulário.

Em cumprimento do artigo 10º da Lei 67/98 de 26/10, autorizo o tratamento dos dados recolhidos para efeitos de desenvolvimento de processos de recrutamento e seleção de candidatos. Estes são destinados apenas do Grupo Garland e tratados diretamente e em exclusivo pelo seu Departamento de Recursos Humanos.